La BAD recrute pour ces différents postes

La Stratégie décennale du Groupe de la Banque africaine de développement 2024-2033 repose sur l'optimisme quant à la capacité de l'Afrique à transformer en mieux ses sociétés, ses économies et la vie des populations du continent. Ces 20 dernières années, l'Afrique a réussi à mettre en place un grand nombre d'éléments fondamentaux, a connu sa période de croissance économique la plus soutenue et a apporté des améliorations constantes à la vie des populations.

Au cours des dix prochaines années, l’Afrique peut créer une croissance soutenue, stimuler la transformation et contribuer à la recherche de solutions mondiales essentielles. Ses progrès seront favorisés par ses atouts uniques : une main-d'œuvre jeune et dynamique, des marchés de consommation urbains en expansion, l'intégration des économies nationales, un énorme potentiel en matière d'énergie propre et de vastes richesses en ressources naturelles. La population africaine est la plus jeune et connaît la croissance la plus rapide au monde, ce qui offre au continent une occasion unique sur le plan démographique. D'ici 2030, le continent comptera 477 millions de jeunes âgés de 15 à 35 ans, qui constitueront une main-d'œuvre potentielle pour la transformation Afrique et du monde entier.

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Pour cela, la BAD recrute à ces différents postes:

- Personnel temporaire – Assistant(e) d’équipe – Bureau pays : Bénin

- Personnel temporaire – Chauffeur – Bureau pays : Bénin (2 postes)

- Personnel temporaire – Assistant(e) administratif(ive) et financier(Ière) – Bureau pays : Bénin

- Personnel temporaire – Assistant (e) aux opérations – Bureau pays : Bénin

- Chargé(e) d’investissement supérieur (structuration de projets)

- Chargé(e) principal(e) des investissements (SNOU)

- Ingénieur des transports supérieur

- Chef(fe) de division, achats institutionnels (TCGS.2)

- Ingénieur électricien