Plan International recrute un Chargé(e) de mission Finances 

Description du poste

L'organisation Plan International est une organisation humanitaire et de développement indépendante qui défend les droits des enfants et l'égalité des filles. Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant, mais nous savons qu'ils sont souvent étouffés par la pauvreté, la violence, l'exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont les plus touchées.

En collaboration avec les enfants, les jeunes, les sympathisants et les partenaires, nous nous efforçons de créer un monde juste, en nous attaquant aux causes profondes des problèmes auxquels sont confrontés les filles et les enfants vulnérables. Nous défendons les droits des enfants de la naissance à l'âge adulte et nous permettons aux enfants de se préparer et de répondre aux crises et à l'adversité. Nous faisons évoluer les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et mondial en nous appuyant sur notre portée, notre expérience et nos connaissances.

Depuis plus de 85 ans, nous avons rallié d'autres optimistes déterminés pour transformer la vie de tous les enfants dans plus de 80 pays.

L'objectif du Chargé de mission Finances 

L'objectif de ce poste est de fournir des informations financières précises et opportunes et de veiller à ce que les dépenses liées aux subventions soient conformes aux exigences spécifiques de la FAD/du donateur. Le rôle est de soutenir le projet ASPIRE.

À propos de vous

Plan International recherche un(e) candidat(e) titulaire d'un diplôme en comptabilité ou d'un diplôme équivalent. Le candidat doit posséder un minimum de 3 ans d'expérience dans l'administration de subventions de fonds de donateurs ainsi qu'une expérience de travail avec des sous-bénéficiaires. Il/elle doit posséder une expérience dans l'utilisation d'un logiciel de comptabilité (de préférence SAP). Le candidat doit avoir une connaissance et une expérience du travail avec les principaux donateurs et être compétent dans la fourniture d'une assistance au développement des capacités des sous-bénéficiaires.

Veuillez répondre aux exigences du poste dans votre lettre de motivation.

Seuls les CV et les lettres de motivation rédigés en anglais seront acceptés.

Lieu de travail : Sokoto

Type de poste : Contrat à durée déterminée

Rend compte à : Coordinateur financier

Grade : Niveau Hay - 12

Date de clôture : 8 juillet 2024

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L'égalité, la diversité et l'inclusion sont au cœur même de tout ce que Plan International représente.

Nous voulons que Plan International reflète la diversité des communautés avec lesquelles nous travaillons, en offrant des opportunités égales à tous, indépendamment de l'âge, du handicap, du changement de sexe, du mariage et du partenariat civil, de la grossesse et de la maternité, de la race, de la religion ou des croyances, du sexe ou de l'orientation sexuelle.

Plan International est basé sur une culture d'inclusion et nous nous efforçons de créer un environnement de travail qui garantit que chaque équipe, dans chaque bureau, dans chaque pays, est riche de personnes, de pensées et d'idées diverses.

Nous encourageons une culture organisationnelle qui adhère à notre engagement en faveur de la justice raciale, de l'égalité des sexes, des droits des filles et de l'inclusion.

Plan International estime que dans un monde où les enfants sont confrontés à de nombreuses menaces, il est de notre devoir de nous assurer que nous, en tant qu'organisation, faisons tout ce qui est en notre pouvoir pour assurer la sécurité des enfants. Cela signifie que nous avons des responsabilités particulières envers les enfants avec lesquels nous sommes en contact et que nous ne devons en aucun cas contribuer à nuire aux enfants ou à les mettre en danger.

Une série de vérifications préalables à l'emploi seront effectuées conformément à la politique de Plan International en matière de protection des enfants et des jeunes. Plan International participe également à l'Inter Agency Misconduct Disclosure Scheme. Conformément à ce programme, nous demanderons aux employeurs précédents des candidats des informations sur toute découverte d'exploitation sexuelle, d'abus sexuel et/ou de harcèlement sexuel pendant l'emploi, ou sur des incidents faisant l'objet d'une enquête au moment où le candidat a quitté son emploi. En soumettant sa candidature, le candidat confirme qu'il comprend ces procédures de recrutement.

Veuillez noter que Plan International n'enverra jamais de courriers électroniques non sollicités demandant un paiement aux candidats.

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